美国留学求职路漫漫，我是该留还是该走？

对于美国许多大学来说，学生生源究竟有多重要？可以这样说，有的美国大学部分专业，没有了学生就开不下去了！

数据表明：中国留学生已经妥妥的成为了美国国际学生主要来源，总数达到了300，000人，而且还呈每年递增趋势。既然美国大学在市场又这么大，是不是就很LIKE学生呢？

这就要说到美国留学求职的问题了，钱交了，书读了，总得让我捞回一笔吧！许多美国留学生就是抱着这样的想法，开始了自己的美国求职之路。

那到底毕业以后是走是留呢，今天和美国留学美嘉小编一起看看！

先来看看美国各州新就业数据分析：

佛州、德州和北卡州新增就业数量多，分别新增3 ，2200、3 ，1400 和2 ，3200 个。

在佛州，就业增长快的部门是餐馆、酒店和游乐园。

美国就业下降严重的州是宾西法尼亚州，已减少1，6100 个就业机会。

进入2 月份以来，全美新增就业开始上升，达到242，000个。

如此利好的就业形势，我们大天朝留学生的就业又是如何呢？当这些自信满满的美国留学生踏出校门之际，所要面临的就是美国H1B工作签证制度。

在美国求职，如果你需要办H1B，那么这就是你求职遭拒的一大原因。为什么企业会优先考虑学生是否有H1B，而不是学历甚至能力？

其实美国企业也很无奈，美国政府每年提供的H1B签证只有85000份，H1B签证靠抽签分配。对很多公司来说，招收国际学生具有很大的风险，一旦苦心培养的新员工没有被抽中H1B签证，公司不仅失去了精挑细选的员工，而且其人员调配、日程安排等等都容易受到巨大冲击，再说H1B签证申请也需要一笔不小的费用。

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以2015年为例，美国一共有17.25万人申请H1B，相对8.5万名额，整体中签率还不及一半。如今美国经济稳步恢复，每年H1B申请数量都在增加，可8.5万名额却不会变。保守估计2016财年的H1B整体中签率将继续下降，估计还不到40%，抽签不中会更加普遍。

因为专业不对口而H1B被拒也是一个常有情况，但还有可能因为移民局认为岗位不够职业化、或不需要高学历的国际学生而导致H1B被拒。

除此之外，年龄太大、工资太低、个人陈述不当、雇主地址被规划为非商业用途等等都会成为移民局拒发H1B的理由。所以，每年实际用H1B签证留下来的留学生远不及8.5万人。

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美国留学求职，其苦逼程度一点也不亚于求学。什么样的人能够笑到后？这是个问题！意腾留学导师建议美国留学生，如果有意在美国求职，就一定要小心剔除各种被拒因素，为自己争取大的机会！

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